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大家都知道，副高級職稱對于專項性技術型人才可以說是職稱等級里面到頂的了。并不是所有的從業人員都可以有條件來參加副高級職稱的評審的，您的從初級開始一級一級通關。介于這個難度就會有工友覺得是否有必要花費時間和精力來評審呢。以下為您解說副高級職稱在各行各業的作用。
副高級職稱在企業有用嗎？
回答：起作用。
解析：因為工資組成中，有一部分是職稱工資。在企業的副高職稱主要是高級工程師，少量的高級會計師和高級經濟師，一般來說，能夠評審通過副高職稱，那基本上在本專業，可以起到專家的作用，對于具體工作可以指導，也可解決實際工作中的疑難雜癥。當然，這是指在職時，退休后，所有級別的職稱都不起用。
在單位副高職稱會很厲害嗎？
副高職稱還是比較厲害的。在高等學校副高級職稱一般都是博士畢業后任中級職稱兩年就可申報副高級職稱，副高級職稱和教授一樣承擔研究生課程，指導碩士博士研究生（有些高校規定，副高職稱指導博士生須有國家課題才可聘為博導），承擔國家科研課題等等，再下一步就是教授，因此，個人認為副高級職稱多年輕教師來說還是比較厲害了。
電力系統副高職稱有什么用？
電力系列副高職稱的用處很多，首先，職稱評審后，工資待遇會提高，因為很多企業單位是根據職稱來發放工資待遇碼，相應的也會有支撐的一些津貼待遇，但只是僅限于工作單位期間，相應的五險一金的上繳基數也提高了，可以使自己退休后的養老金更多一些，其次，評上副高職稱后，對自已職業的發展，提供了更多的晉升機會。
建筑行業副高級職稱有什么好處？
可以享受人才補貼、升職加薪以及提高職場競爭力等多方面的好處，具體如下：
1.提高職場競爭力。在建筑行業中，用人單位中具備職稱的人越多，對企業資質的評級就越有利，因此具備高級工程師職稱的人更受用人單位歡迎，用人單位中的高級管理層人員均帶有職稱。
2.升職加薪。無論在事業單位還是在私企，擁有副高級工程師職稱后，均可以提升薪資待遇，與無職稱者相比，擁有副高級工程師職稱者可享有優先升職機會。
3.享受優惠政策。副高級工程師職稱是很多城市判定人才的依據，符合條件的人才可以享受人才補貼，甚至可以直接落戶。
