在當前社會，尤其是在全球經濟不穩(wěn)定的背景下，就業(yè)問題一直備受關注。隨著數字經濟的迅速崛起，中國的就業(yè)市場也面臨著新的機遇和挑戰(zhàn)，這在就業(yè)難的社會環(huán)境下愈發(fā)凸顯。其中，企業(yè)用工難和群眾求職難交織的結構性矛盾，其原因之一，在于信息不對稱。發(fā)布渠道不足，求職者搜尋崗位成本高，政策傳導機制不暢，阻礙了就業(yè)市場供求雙方的聯系。正如相親找紅娘、過河靠橋梁，公共就業(yè)服務平臺在破解信息不對稱中發(fā)揮了牽線搭橋的作用。
把解決人民群眾就業(yè)放在重要位置，進一步健全完善覆蓋全民、貫穿全程、輻射全域和便捷高效的全方位公共就業(yè)服務體系，不斷提升公共就業(yè)服務能力水平，推動勞動者實現更高質量和更充分就業(yè)是公共就業(yè)服務機構重要的核心工作之一，其中，發(fā)揮政府和市場作用，優(yōu)化就業(yè)服務平臺。健全覆蓋省市縣鄉(xiāng)村五級就業(yè)公共服務體系，特別是強化基層公共就業(yè)服務體系建設，發(fā)揮市場化人力資源服務機構作用，為勞動者提供多樣化精準就業(yè)服務。
在這一過程中，民生綜合服務商德生科技緊跟勞動力就業(yè)的政策的指引方向，服務宗旨與核心與國家保就業(yè)穩(wěn)就業(yè)的“就業(yè)優(yōu)先”政策同頻共振，面對城鄉(xiāng)就業(yè)服務工作中面臨的困境，積極探索城鄉(xiāng)就業(yè)服務工作發(fā)力點，率先實現了以“大數據+互聯網運營”為基礎的數字化城鄉(xiāng)公共就業(yè)服務體系，幫助政府部門搭建貫穿“市-縣-鄉(xiāng)-村”多級聯動服務平臺，實現四級數據互通和業(yè)務聯動的管理機制，提升人社業(yè)務治理水平。
創(chuàng)新搭建“數字化就業(yè)服務工廠”，組建專業(yè)的線上運營團隊和可觸達村級勞動力的鄉(xiāng)村勞務經紀人網絡，以及村級微信服務社群，構建百姓與政府之間的線上互信通道。通過整合市場優(yōu)質資源，并充分發(fā)揮數據資源優(yōu)勢，將政府職能和市場能量通過數據連接起來，快速實現市場服務精準撮合和個人服務精準觸達，解決了農村勞動力就業(yè)信息不對稱、服務不均等、資源不匹配、服務不到位等問題，填補了國內空白。
目前，德生科技數字化就業(yè)服務項目已落地全國6個省、30多個市區(qū)縣。 開展勞動力信息調查及公共就業(yè)服務，服務勞動力人數已超過1000萬，有效減輕基層就業(yè)工作壓力，助力各級政府高效聯動，提升政府數智治理與服務能力，促進城鄉(xiāng)充分高質量就業(yè)穩(wěn)定就業(yè)，獲得全國多地人社部門的高度認可。
隨著公共就業(yè)服務建設的不斷推進，完善我國公共就業(yè)服務體系，是解決全社會公共就業(yè)問題的重要途徑和必備手段，同時也是我國建設服務型，民生型政府和構建和諧社會的一項重要舉措。德生科技也將進一步完善基于大數據、新技術等為依托的數字化就業(yè)服務體系，助力提升公共就業(yè)服務體系更快、更好的建設。
