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無錫晟隆創(chuàng)鋼業(yè)有限公司在激烈競爭的商海中，始終堅持以客戶為中心，以為重點、人才為保證、效益為根本的經(jīng)營理念，堅持扎扎實實、腳踏實地為，為社會發(fā)展著想的宗旨。無論是現(xiàn)在還是將來，晟隆創(chuàng)都將始終不渝地遵循這一宗旨。我們真誠的希望與國內(nèi)外廣大用戶建立長期、友好的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系，互惠互利，共圖發(fā)展！

公司經(jīng)過多年的努力，已經(jīng)完備了從熔煉、軋鋼、 拉拔、熱處理到成材全的生產(chǎn)工藝及完善的檢測設(shè)備。規(guī)模化的生產(chǎn)，集約化的，以及不懈的研發(fā)和創(chuàng)新使本公司產(chǎn)品保持著長久的生命力。目前公司產(chǎn)品的銷售在國內(nèi)電熱合金市場于前列，2009年初公司成立了外貿(mào)部，產(chǎn)品現(xiàn)已遠(yuǎn)銷到中東，歐美市場。

特種合金系列：GH2036、GH2132、GH2136、GH3030、GH3039、GH3128、GH4033、GH4169、HastelloyB-2、HastelloyB-3、HastelloyC-4、HastelloyC-22、HastelloyC-276、HastelloyC-2000、Incoloy800、Incoloy800H、Incoloy825、Incoloy901、Incoloy925、Incoloy926、Inconel600、Inconel601、Inconel617、Inconel625、InconelA286、Inconel690、Monel400、Monel400A、MonelK500等。

6月9號，華電曹妃甸發(fā)布請車菜單的通知，10號，五部委到曹妃甸港口調(diào)研煤炭囤積情況，重點關(guān)注高溫、長時間堆存、場存多的發(fā)運戶，隨后，再到其他港區(qū)調(diào)研開會一方面，近期國內(nèi)保供力度明顯加大，表示已經(jīng)指導(dǎo)山西、陜西、內(nèi)等煤炭主產(chǎn)區(qū)和重點煤炭企業(yè)在確保安全的前提下，科學(xué)合理地組織生產(chǎn)，煤炭供應(yīng)，協(xié)調(diào)煤炭運力另一方面，煤炭進(jìn)口量也下滑，數(shù)據(jù)顯示，11月份我國進(jìn)口煤及褐煤1167.1萬噸，較去年同期2078.1萬噸911萬噸，下降43.84%；較10月份的1372.6萬噸205.5萬噸，下降14.97%內(nèi)緊外限的大背景下，煤價保持高位強勢運行

晉北地區(qū)市場運行較為，高卡優(yōu)質(zhì)煤銷售情況較為樂觀，價格受礦震、降雨等因素影響，鄂爾多斯地區(qū)煤炭供應(yīng)收縮，煤炭公路日銷量呈下降態(tài)勢，張?zhí)凭�外運數(shù)量中低位水平 3.隨著冷空氣再度來襲，加之經(jīng)濟(jì)加快復(fù)蘇、水電減弱，燃煤用電需求，終端庫存消耗加快再疊加冷冬預(yù)期，各地抓緊儲備煤炭，這些因素綜合在一起就帶動了煤炭市場的轉(zhuǎn)好

在生產(chǎn)保供、搬站移庫、工程建設(shè)中，該公司不斷完善安全現(xiàn)場體系，建立起的安全防護(hù)墻。2020年7月份，在該公司合金輔料站整體搬遷中，由于高溫多雨，現(xiàn)場安全難度大，他們成立現(xiàn)場小組，執(zhí)行全“旁站式”，確保了合金輔料站異地搬遷等工程項目的安全有序推進(jìn)。與此同時，該公司在開展季度檢查、月度的基礎(chǔ)上，還不定期的開展檢查和，對隱患排查工作組織不力、隱患整治不徹底、安全工作責(zé)任制不落實的基層單位進(jìn)行嚴(yán)肅考核。安全只有起點，沒有終點，“就是犯罪”的安全理念，已在該公司職工中形成廣泛共識，并植根于職工心中。他們將在今年的安全工作中，繼續(xù)堅持“就是犯罪”的理念，確保全年安全無事故，為安全保供保駕護(hù)航。

煉焦煤強勁需求則得更加直觀，由于下游焦炭價格上調(diào)，當(dāng)前焦化企業(yè)平均噸焦盈利已接近600元/噸，高利潤之下焦企積極開工并補充焦煤庫存，煉焦煤價格穩(wěn)步上漲 七月份，煤市形勢并不悲觀，港口煤價仍有支撐12月初又有關(guān)于部分澳煤能夠卸貨通關(guān)的消息，澳煤是否放松還有待確定

 而鼓勵則給人溫暖，溫暖讓人感恩，感恩令人心生力量，內(nèi)心的力量是大的力量，能夠催人奮進(jìn)自覺行動，促進(jìn)行為養(yǎng)成。同樣舉一個例子：孩子及格，打罵和懲罰就挫傷了孩子的自尊和自信；鼓勵孩子說：以后耐心點，不要馬虎，你一定能夠取得好成績。這樣就會激發(fā)孩子向上的動力，自覺行動起來，可見激勵比懲罰更有效果。安全就如同教導(dǎo)小孩子怎樣循規(guī)蹈矩，克服安全思想上的麻痹就如同糾正小孩子的頑劣和抵觸心理。激勵比懲罰有效果，這一點，無論在工作上還是在家庭里都是相通的。因此，安全更應(yīng)該偏重于鼓勵和引導(dǎo)，而不是一味地單純懲罰。當(dāng)然，對于那些屢教不改的，造成嚴(yán)重惡劣后果的，有必要也必須采取強制的懲罰措施，對于故意安全生產(chǎn)的，更應(yīng)當(dāng)嚴(yán)懲不貸。有獎有懲，效果更佳。