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21世紀什么貴？人才。2016年剛剛開始，這個玩笑還是沒有繞過去：高級技工缺口高達數百萬，專業工程師簡直被獵頭視為保護動物。一、高級技工缺少。學校的培養制度落后的應試教育在人才的培育上一直是個詬病一味地為了考試，及格率，升學率，造成學校對學生的專業知識授予往往偏離了實際應用，在技工教育上這個現象更為嚴重。二、公司的人才意識不夠從一個初出社會的毛頭小子成長到一位能夠擔當一面的工程師，老員工的帶領和教育是極為重要的。

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